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学科规划


一、“十五”学科建设与发展的概述
(一)主要成绩
1.人才队伍建设方面:
(1) 学科带头人:
① 何威:科室主任,教授,主任医师,博士研究生导师,现任:
中华医学会皮肤性病学分会青年委员会委员及皮肤病理学组成员
中华医学会重庆市皮肤性病学专业委员会委员
重庆市光学学会理事及医学激光专业委员会委员
国内外受训情况如下:
1999年10月-2002年8月 美国Baylor College of Medicine皮肤科博士后
1991年9月-1995年12月 第三军医大学西南医院皮肤科 博士研究生(获医学博士学位)
1986年9月-1989年7月 第三军医大学新桥医院皮肤科 硕士研究生(获医学硕士学位)
1979年9月-1984年7月 第四军医大学军医系 本科生 (获医学学士学位)
何威曾获军队科技进步三等奖2项、军队医疗成果三等奖1项和第三军医大学医疗成果一等奖1项;获国家自然科学基金课题2项(在研项目1项);参与编写国内学术专著7部;在国内统计源期刊发表论著10篇(第一作者);在Oncogene(影响因子 6.5)和国际著名杂志J EMBO(影响因子 13.9)上以第一作者发表论文共2篇,在Cancer Research(影响因子 8.5)上以并列第一作者发表论文1篇,另在Oncogene等英文杂志上以第二作者发表论文2篇;在美国学习期间获皮肤科基金会(Dermatology Foundation)2001年实验皮肤科学会科研鼓励奖;熟练掌握皮肤科临床业务,具有良好的教学技能,经过正规的科研训练并对所从事科研课题的研究动态有较全面的认识。 

        
(2) 学术梯队 现有人员基本情况如下:
序号 姓 名 性别 年龄 职 称 最后学历 学位 研究生导师 国外受训
1 何 威 男 43yr 教授
主任医师 博士研究生 博士 是 有
2 吴 军 男 42yr 副教授
副主任医师 本科生 学士 / /
3 王儒鹏 男 36yr 讲师
主治医师 博士研究生 博士 / /
4 黎 智 男 34yr 讲师
主治医师 本科生 学士 / /
2.教学建设与课程教学质量方面:
教研室自1986年被正式批准为医学硕士学位授予学科,开始招收硕士研究生。2004年4月何威被批准为博士研究生导师,于2005年9月开始招收博士研究生。目前科室拥有教授及副教授等高级职称4人,具有博士后工作经历者1人,获得博士学位者2人,在读博士研究生6人,在读硕士研究生1人,在读课程班学员5人。
皮肤病与性病学是一门应用广泛、发展迅速的临床学科。本教研室在日常教学工作中面向各层次教学对象,紧随学科发展前沿,大胆创新,取得了良好的教学效果。
① 校内专家评价
新桥医院皮肤性病学教研室多年以来承担多专业、多层次学生的《皮肤性病学》课程教学工作。采用海外引进人才与本学科专业人员交互教学,老、中、青各梯队教师队伍联合教学的方式,重视基础教育,引导前沿发展。严格贯彻实施第三军医大学及附属医院有关教学改革的指导思想,从讲课内容、授课方式、教案制作、普通话教学等各方面大力改革,引进多媒体教学、电化教学等现代化教学方式,成为医院中教学水平高的教研室之一。
教研室教员积极采用灵活多样、切实有效的教学手段,针对不同层次学生因材施教,以听课、评比等不同方法相互促进,极大地提高了整体教学水平。
本课程常受到第三军医大学校督导专家及第二附属医院教学督导组的好评。医院每年组织的二级督导专家对本课程进行听课与课评,总体评价为优良。
② 学员评价
本教研室长期注重教学工作和教学改革,密切关注学科发展的最新内容,将现代化教学方式与基础课教育有机结合,增加了学习的直观性和兴趣性。本课程负责人何威教授多年来坚持在教学第一线向广大学员传授皮肤性病学的基础知识,每年举办多期专题讲座,向学员、皮肤科专业人员讲授学科的最新发展方向和成果。学员普遍认为何威教授教学过程中重点突出,思路清晰,内容丰富。授课中灵活应用多媒体教学等先进教学手段,针对不同层次学员因人施教,循序渐进,引人入胜。教学中充分发挥学员积极性,注重启发性教学,加强双语教学,拓宽教学思路。广大学员普遍认为皮肤性病学教研室各级授课教员自身业务素质高,认真负责,为人师表,重视学员基本功的培养,一切为学员着想,本着学以致用的原则,无论是理论课以及在实习、见习过程中,充分发挥皮肤性病学专科特色优势,使广大学员较好地将理论知识紧密贯穿到实践技能中去。学员反映主讲教师教学内容精练,基本概念、基本理论讲授科学准确,能用专业外语词汇,反映国内外新进展,并结合教学内容,注重教书育人。教师教学态度好,有规范的教案讲稿,教学过程严格,课时利用率高,注重启发式教学,重点突出,难点分散,深度、广度适宜,采用多媒体教学,教学效果显著。第三军医大学教务处对本教研室主讲教师进行的无记名问卷测评结果均为优。
③ 教研室获教学奖励情况
在学校及医院开展教学评比活动中,皮肤性病学教研室在学校及医院的教学评比中多次取得优异成绩,科室多次被评为“教学先进单位”。

        
教研室教员吴军副教授获第三军医大学“十五”教学先进个人称号并于2005年参加第三军医大学的“三明(名)教师”擂台赛,获校“教学明星”称号。本教研室负责人何威教授获 2004、2005年获第三军医大学新桥医院教学评估先进个人。
3.科学研究与学术水平方面:
本教研室自1986年被正式批准为医学硕士学位授予学科,开始招收硕士研究生。2004年4月何威教授被批准为博士研究生导师,于2004年9月开始招收博士研究生。目前科室拥有教授及副教授等高级职称4人,具有博士后工作经历者1人,获得博士学位者2人,在读博士研究生6人,在读硕士研究生1人,在读硕士研究生课程班学员5人。自2000年以来,科室共获得国家自然科学基金面上项目2项,重庆市科学基金攻关项目1项,中华医学会皮肤科学基金2项,第三军医大学科研基金2项,资助金额共50万元。2000年获重庆市科技进步三等奖1项。
⑴ 目前学科的主要发展方向:
①学科的临床发展方向:引进新型、特色治疗仪器/设备,加强专科治疗特色,大力推进风湿免疫病临床业务发展。
②学科的科研发展方向:
序号 科研方向 学术
负责人
1 皮肤肿瘤免疫的分子机制: 重点研究皮肤肿瘤发生和免疫耐受的分子机制以及皮肤肿瘤的免疫治疗。 王儒鹏
何 威
2 TGFβ超家族在皮肤发育、皮肤创伤修复和皮肤肿瘤中的作用 何 威
3 真皮的细胞及基质生物学:研究真皮内的细胞(成纤维细胞、微血管内皮细胞、肥大细胞等)之间、细胞与基质之间的相互作用在皮肤创伤修复和真皮纤维化疾病(瘢痕增生和硬皮病等)中的作用 何 威
⑵ 目前本学科的优势特色项目所处的学术地位:
优势特色项目:
① 银屑病治疗:在银屑病治疗上有传统优势和广泛声誉,利用窄谱中波紫外线治疗银屑病取得了良好的治疗效果和经济效益。应用口服维A酸类药物配合光疗法治疗银屑病方面具有特色。
② 皮肤外科:在应用皮肤外科手段治疗某些先天皮肤病、皮肤肿瘤和皮肤瘢痕方面积累了丰富经验,具有一定影响并具有较好的发展潜力。
学术地位:
在本地区,本校西南医院皮肤科综合实力仍居首位,大坪医院皮肤科在科研课题与科研成果方面也走在我科前面。在科研方面我科强于重庆医科大学附属医院皮肤科。本校大坪医院皮肤科和重庆医科大学一院皮肤科临床水平与我科相当,但由于地理位置的优势使其在病人数量和临床收益方面优于我科。与国内许多大学附属医院皮肤科相比,我科的学术地位仍不高。
(二)存在问题:
与国内和军内皮肤科学界的一些重点或中心学科相比有很大差距,主要表现在以下几个方面:①科室规模、人员编制及仪器设备配置,②诊治和收治病人数量,③临床收益,④科研水平和科研成果。
二、本学科发展趋势
(一) 在学科发展方向上:坚持特色建科、质量建科、综合发展、突出重点,保证传统优势项目良性发展,新增亮点项目,将高科技、新型诊断及治疗仪器/设备引入皮肤科临床工作中。
(二) 在教学改革方面:坚决贯彻实施第三军医大学及附属医院有关教学改革的指导思想,紧盯学科发展前沿,大胆创新,继续深化教学改革,在“十五”所取得成效基础上,总结经验,学习先进,探讨摸索新形势下现代化教学理念、模式和方法。
(三) 在科学研究方面:借助、依托教学单位优良先进的试验设备及技术,与基础医学院系联合协作,共享资源,优势互补,在科研方面运用分子生物学技术深入探讨与皮肤相关的基本生命现象的本质和皮肤病发生机制。
三、“十一五”发展总体目标与主要任务
(一)指导思想。
高举邓小平理论伟大旗帜,认真贯彻“三个代表”重要思想,坚持科学发展观,积极应对新军事变革和编制体制调整改革,按照校党委“一条主线,四项重点”的建设要求,本着打牢基础、长远建设、持续发展的思想,坚持全面规划、拓展内涵, 高举龙头、强化特色,突出重点、整体推进,扎实苦干、创新突破,实现学科建设的跨越式发展。在我院建设“军内领先、国内一流、国际知名的创新型医院”的总目标指引下,大力开展新技术新业务。
(二)主要目标和任务:建设军内知名、市内一流的特色专科。
1.在人才队伍建设方面,要有紧迫感,为适应新形势下学科发展,积极引进高层次专业技术人才,在3~5年内逐步形成合理人才梯队,做好人才储备。为实现目标及任务打下坚实基础。
2.在教学建设和教学改革方面,要改革目前比较单一的教学模式,积极推进网络课程教学等现代化教学手段的建立和运用,进一步加强并推进双语教学,积极开展第二课堂,倡导撰写教学论文并申报教学成果。加大研究生培养规模和质量,力争获得军队级教学荣誉奖项,新培养出1名第三军医大学“教学名星”。
3.在科学研究和学科建设方面,挖掘潜力,利用已有平台,积极申报各级科研课题,发表影响因子高的科研论文,申报科研成果奖。进一步扩大国内、国际学术交流。通过3~5年艰苦努力,在医院领导大力支持下,努力实现如下目标:(1)在提高服务质量和临床诊疗水平的基础上,逐步形成我科在皮肤外科、专病门诊和银屑病治疗方面的三大临床优势。全面恢复和提升皮肤病理、免疫病理和医学真菌学具有皮肤科专科特点的临床实验水平。加快发展风湿免疫专科。(2)在我们对瘢痕增生机理的已有研究基础上,申报科技成果奖。(3)开展皮肤创伤修复和皮肤光老化研究,争取获得军事医学研究课题。(4)申报并争取获得新的国家自然科学基金其及它来源的研究课题,在国内一流的统计源期刊上发表论著,并力争在国外学术期刊上发表论著。
4.加强政治思想工作,坚持党领导一切、党指挥枪,认真贯彻执行党的决议,大力弘扬爱国主义精神,牢记我军使命,始终把“听党指挥、服务人民、英勇善战”的政治责任贯穿到平时思想教育过程,始终把强化教育、统一意志、凝聚力量、加快发展、展示形象和安全和谐贯穿于日常工作和生活,确保科室人员保持昂扬向上、不畏艰难、敢打硬仗、无私奉献的军人风貌。使学科发展建设始终沿着一条正确的道路前进。
四、主要对策和措施
(一)针对学科规模小、人员编制少(定编军人2名)、人员梯队结构不合理等具体情况,提出以下应对措施:①加强思想教育,提高从业人员爱岗敬业的职业素养。②争取研究生毕业后留科工作,引进1~2名博士或中高级专业技术人才,招聘8~10名本科以上初级专业技术人才或毕业生,从根本上改善我科学术梯队结构不齐的不合理局面。③加强学术交流,选送我科人员外出进修学习,派送科室各类工作人员参加全国性学术会议、学习班,经常性举办科室业务学习,定期与兄弟单位进行业务交流,加大人才队伍素质建设。
(二)在教学方面,遵循第三军医大学及附属医院有关教学改革的指导思想实施教学活动。拟定:①强化在研究生培养数量和质量上的全面提升,每年有1~2名博士研究生毕业。②聘请2~3名学校教学督导专家到科室开展教学观摩活动。③每年举办“教学明星”示范教学。④为改进授课技巧及提高课堂教学质量,不定期为中青年教员举行试讲,并针对问题,从教案编写、课件制作、多媒体应用等由高年资教员反复进行示范讲解。⑤每周举办科室临床病理讲座,锻炼中青年教员的课件制作能力和授课技能。⑥由专人负责建设网络课程,组织专家分时间段检查验收,并积极推广应用。⑦强化双语教学,加强教学学术交流,聘请外校教员来教研室举行双语教学示范。⑧坚持科室正、副主任听课制度及集体备课制度。⑨要求从事教学人员撰写教学论文每人每年1篇以上,制定奖惩制度。积极为争取“十一五”期间获校级教学成果奖积累素质。
(三)针对科研水平较低、课题少和科研成果数量少级别低的应对措施:①积极申报各类科研基金,争取新获得1~2项国家自然科学基金、1~2项重庆市科研基金资助。②保质、保量完成现有科研课题。③在瘢痕增生的研究方面,在已完成一项国家自然科学基金并有十余篇论文发表的基础上,进一步充实和完善科研和临床资料,在“十一五”期间申报科技成果奖。④以获得的自然科学基金项目为契机,开展皮肤肿瘤免疫的分子机制的研究,探讨皮肤肿瘤发生和免疫耐受的分子机制,以及皮肤肿瘤的免疫治疗。⑤建立科技创新、学术奖惩机制,从制度上激发学术队伍的主观能动性和科研热情。
(四)在临床方面,针对医院地理位置偏、编制床位少、诊治和收治病人数量有限的主要应对措施:①结合我科专病门诊和临床特色,借助专业杂志、大众报刊、电视电台、网络等加强对本科室宣传以及对皮肤病/性病的科普宣传和正确引导。②强化服务意识与服务质量,充分尊重皮肤病/性病患者隐私,提高诊治效率,将皮肤病/性病的诊治、保健和宣传教育有机地结合在一起。③针对多种皮肤肿瘤、色素痣和皮肤瘢痕等疾病,全力开展皮肤外科业务,带动皮肤科收治人数和效益上的提高。④进一步加强风湿免疫患者的收治,同时加强与全军免疫研究所合作,增进临床与基础研究的联系。⑤开设多种专病门诊,争取赢得多种、不同的病人群体。⑥引起新型、特色治疗仪器和设备,进一步突出临床特色。⑦进一步提高我科皮肤病理、免疫病理和医学真菌方面的临床实验检查水平和工作质量,保证我科与临床其它相关学科诊断治疗工作的进行。

 
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